По данным совместного отчета KPMG и Конфедерации по найму и трудоустройству (REC), составленного S&P Global, рынок труда Великобритании в конце 2025 года продолжил демонстрировать значительное ослабление. Назначения на постоянные должности сократились самыми быстрыми темпами за четыре месяца, продолжив спад, длящийся уже 39 месяцев. Временные назначения также снизились второй месяц подряд, хотя и более умеренно.
Спрос на персонал ослаб, причем вакансии на постоянные позиции сокращались быстрее, чем временные. Наиболее резкое падение спроса на постоянных сотрудников наблюдалось в секторах секретариата/делопроизводства и IT. При этом доступность кандидатов существенно выросла из-за широкомасштабных сокращений, что привело к некоторому улучшению динамики оплаты труда: стартовые зарплаты постоянных сотрудников достигли семимесячного максимума.
Региональная картина была неоднородной: в Мидлендсе наблюдался небольшой рост постоянных назначений — первый с мая, в то время как в Лондоне, на Севере и Юге Англии временные назначения резко сократились.
Глава KPMG в Великобритании Джон Холт связывает эту тенденцию с длительным давлением издержек и глобальной волатильностью, отмечая, что компании приостанавливают найм и используют временный персонал для гибкости. Генеральный директор REC Нил Карберри выразил надежду, что текущий спад может быть сезонным, указав на более медленные темпы падения во второй половине 2025 года по сравнению со среднегодовыми.
Параллельно аналитики отмечают, что экономика Великобритании, возможно, достигла дна. Прогнозируется, что данные за ноябрь 2025 года покажут небольшой рост ВВП на 0,1%. Однако ключевые индикаторы, такие как расходы по картам и деловая уверенность, указывают на вялый рост в декабре. Потребительские расходы, по данным Barclays, упали на 1,7% в годовом выражении, а индекс деловой уверенности ICAEW опустился до трехлетнего минимума.
Серьезным фактором давления стала кибератака на Jaguar Land Rover в 2025 году, которая привела к остановке глобального производства на пять недель и значительным финансовым потерям. Кроме того, после бюджетного заявления канцлера Рейчел Ривз в ноябре, которое включало дополнительные налоги на £26 млрд, предприятия объявили о намерении сократить около 33 392 рабочих мест за четыре недели до 14 декабря — это самый высокий показатель с начала 2023 года.
Экономист Berenberg Эндрю Уишарт констатирует: «Сейчас ситуация выглядит слабой, потому что мы видим, как слабость на рынке труда влияет на расходы». Будущий рост экономики, по мнению аналитиков, в значительной степени зависит от восстановления рынка труда и роста потребительских расходов.
