За последние дни ряды Ethereum Foundation покинули несколько заметных фигур: об уходе объявили исследователи Карл Бик и Джулиан Ма. Эти события спровоцировали волну критики в адрес фонда, которую подогрело молчание руководства — EF так и не представил развернутых объяснений, что лишь усилило неопределённость и заставило сообщество задаться вопросом, понимает ли главный институт экосистемы её реальные потребности.
Экс-исследователь фонда и соавтор дизайна Danksharding Данкрад Файст выступил с радикальным предложением: по его мнению, «спасти Ethereum» может только новая организация, экономически привязанная к сети и подотчётная сообществу. Он призвал собрать минимум $1 млрд на формирование казначейства, которое будет пополняться в том числе за счёт доходов от стейкинга, и управляться советом, чья мотивация напрямую связана с ростом курса ETH. Файст подчеркнул, что сам фонд сейчас контролирует «менее 0,1% всех ETH» и не получает ни стейкинговых, ни комиссионных поступлений от сети.
Бывший исследователь фонда Дэнни Райан, которого ранее прочили в руководители EF, также покинул структуру, став сооснователем Etherealize — институционального маркетингового подразделения, ориентированного на продвижение Ethereum. Сам Файст годом ранее перешёл в альтернативную сеть L1 Tempo.
Одновременно журналистка Лаура Шин, ведущая подкаста Unchained, жёстко охарактеризовала ситуацию как расплату за «первородный грех» Ethereum — игнорирование токеномики при развитии протокола. Она отметила, что после обновления Dencun (март 2024 г.), резко снизившего комиссии в L2-сетях, была подорвана инвестиционная привлекательность тезиса об «ультранадёжных деньгах» (ultrasound money), который строился на дефиците ETH за счёт сжигания комиссий. По её словам, фонд слишком увлёкся идеологией в ущерб конкуренции, развитию бизнеса и динамике цены актива, что грозит оттоком самых амбициозных кадров к конкурентам или появлением новых соперников.
Конфликт обострился на фоне внутренних споров вокруг «мандата», который, по данным Шин, якобы заставляли подписывать некоторых участников EF, а также нерешённых вопросов о назначениях в руководстве. Эти факторы породили экзистенциальные сомнения: способен ли фонд, десятилетиями задававший курс разработки, адаптироваться к требованиям быстро меняющейся индустрии.
